Este año se reportan 38.217 solicitudes de cambio en los fondos de pensiones
Los pedidos habrían aumentado por el miedo que generaron las cifras negativas en los extractos de algunos fondos privados entre enero y febrero, que se vieron afectados por la volatilidad de los mercados.
Ahora, a pesar de que los traslados que se concretaron del Régimen de Ahorro Individual con Solidaridad, Rais, al de Prima Media, RPM, se han mantenido estables, con 10.408 traslados por mes en promedio este año; lo que preocupa es que de esos afiliados sólo cerca de 3.000 reciben doble asesoría a la hora de tomar la decisión.
Desde el 1 de enero de 2018, este mecanismo es obligatorio para las mujeres mayores de 37 años y hombres de 42 años. Por lo que el grupo que no recibe asesoría, y que preocupa a los expertos, es el de los afiliados más jóvenes que están haciendo el cambio sin conocer si es o no lo correcto.
“El común denominador en estos cambios es el desconocimiento y las leyes no han exigido que los fondos entreguen la información adecuada a los afiliados. El miedo y el desconocimiento que se crea, por ejemplo, con eventos como la baja de las bolsas, impulsa los traslados de manera equivocada. No quiere decir que en sí el cambio sea malo, pero sí hemos visto que muchos de los traslados se hacen bajo el pánico y la incertidumbre y no sobre decisiones conscientes e informadas”, afirmó Carlos Manuel Uribe, fundador de Previsión.
Con esta opinión, coincide Estefano Farné, director del Observatorio de mercado de trabajo y seguridad social de la Universidad Externado, quien explicó que las personas “piensan que por ejemplo en Colpensiones les va mejor por el promedio de los últimos 10 años, pero desconocen que en este régimen se exige un mínimo de semanas o no tienen en cuenta qué sería lo adecuado si tienen un trabajo estable y con ingresos crecientes”.
Para los expertos se debe analizar qué pasa a partir del 1 de octubre, cuando la herramienta de la doble asesoría sea obligatoria para todos los afiliados.
Adriana Guzmán, presidenta de Colpensiones, señaló que “es fundamental que cada vez más personas estén informadas sobre su proyección para alcanzar la pensión. En Colpensiones nuestro objetivo es pensionar a más colombianos para que tengan una vejez asegurada, por lo que una información clara, neutral y especialmente un análisis transparente, permite tomar la mejor decisión”, explicó.
Para los expertos lo que podría estar cobrando relevancia , es que el incentivo de los rendimientos ya no es suficiente para los jóvenes.
En este sentido, señalaron que a pesar de que en los fondos privados hay rendimientos sobre el dinero que se ahorra, para muchos este incentivo no es suficiente para “correr el riesgo” de la volatilidad del mercado.