Frente a los altos indices de percepción de inseguridad de las mujeres en el transporte público, la Alcaldía de Floridablanca puso en marcha una iniciativa para garantizar sus recorridos.
De acuerdo con el más reciente informe del Observatorio de Mujeres y Equidad de Género de la Gobernación de Santander y la Universidad Industrial de Santander (UIS), el 65,8 % de las mujeres en Santander se sienten inseguras en las vías públicas y el 48,4 % perciben lo mismo en el transporte público.
Basada en estas cifras, la directora de la Mujer y Equidad de Género de Floridablanca, Claudia Ramírez, verificó si esta percepción se replicaba en el municipio. “Nos dimos la tarea de recorrer la ciudad para preguntarle a las mujeres qué tan inseguras se sienten y las respuestas no fueron positivas”, afirmó.
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Durante este miércoles, el alcalde de Floridablanca, José Fernando Sánchez, lanzó la campaña ‘Puntos Seguros para Mujeres’, que consiste en la señalización de espacios en los que las florideñas pueden abordar el transporte público de manera segura.
Los mencionados sitios están identificados con un símbolo de color morado, además cuentan con cámaras de seguridad y personal de entidades públicas y privadas listos para ayudar a las mujeres en posibles casos de violencias de género en el municipio.
“De manera inicial comenzamos el plan piloto con 11 puntos que reúnen condiciones óptimas para que las mujeres se sientan protegidas. La seguridad no depende de la Policía Nacional o del Gobierno, depende de todos. Sino nos articulamos no vamos a ver resultados reales”, indicó Sánchez Carvajal.
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Los 11 lugares identificados en Floridablanca están ubicados en Más X Menos (Casco Antiguo y Bucarica); Universidad Industrial de Santander (Calle 5ª y Carrera 5); Alcaldía de Floridablanca; Oficina de Gestión Ambiental y Mitigación del Riesgo – OGAMR; Conjunto Residencial Altamira 2da Etapa; Estación de Policía de Floridablanca; EDS La Rivera; Clínica Foscal Internacional y el Supermercado Todorápidas.
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“Hoy somos pioneros en el departamento con esta iniciativa y nuestro compromiso es brindarle esa protección y seguridad a las mujeres florideñas”, Sostuvo Claudia Ramírez Carreño, directora de la Mujer y Equidad de Género de Floridablanca.
A esta iniciativa se sumaron empresarios del sector privado y público. “Nos vinculamos a esta estrategia de la Alcaldía. Las mujeres son lo más importante y vamos a trabajar unidos para que se sientan seguras y protegidas”, finalizó Róbinson Gutiérrez, gerente del súpermercado Todorápidas.
Llegaron refuerzos policiales
También se anunció para Floridablanca la llegada de 43 mujeres policías para reforzar la seguridad en varios sectores del municipio. “Nuestras uniformadas de la Escuela de Carabineros de la Provincia de Vélez nos han venido apoyando. Durante estos días hemos estado en centros comerciales, escenarios deportivos y puentes peotonales”, indicó coronel Alejandro Gaitán Sabogal, comandante del Distrito de Policía de Floridablanca.
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Asimismo, la mayor Andrea Arciniegas, líder de la estrategia púrpura enfatizó que con la Patrulla Púrpura se estará acompañando a todas las mujeres. “En este programa realizamos el acompañamiento y brindamos apoyo jurídico y psicólogico a todas las mujeres. Invitamos a que denuncien cualquier tipo de violencias, ya que poner en conocimiento a las autoridades es fundamental para activar los protocolos de manera inmediata”.
