La Corte Constitucional determinó que las mujeres ahora se pensionarán con menos de 1.150 semanas cotizadas. Si el Congreso no legisla antes de 2026 sobre el tema, esa cifra se ajustará hasta que las mujeres requieran 1.000 semanas, en el régimen privado.
Publicado por: L.R.
A partir del año 2026, las mujeres en Colombia necesitarán menos tiempo de cotización para obtener la pensión en el régimen privado.
La Corte Constitucional consideró que, a partir de 2026, las mujeres necesitarán cotizar 1.000 semanas en el régimen privado para recibir su pensión.
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Esta decisión, determinó que si el Congreso no legisla antes de 2026 sobre el tema, esa cifra se ajustará hasta que las mujeres requieran el número de semanas ya mencionado.
Aunque la determinación de la Corte busca garantizar el cumplimiento de los derechos de las mujeres, no afecta la edad de pensión, que se mantiene en 57 años.
Los detalles de la determinación
El alto tribunal analizó una demanda que argumentaba que la exigencia de 1.150 semanas vulneraba los derechos fundamentales a la igualdad y la seguridad social de las mujeres afiliadas al Régimen de Ahorro Individual con Solidaridad (RAIS).
La demanda manifestó que la norma no incorporaba un enfoque de género que reconociera la discriminación estructural a la que las mujeres se enfrentan en el mercado laboral, lo que ponía en riesgo la posibilidad de que alcanzaran una mesada pensional digna.
Como respuesta, la Sala Plena reconoció que, aunque el Congreso de la República tiene "un amplio margen de configuración normativa en materia pensional", es necesario que en las leyes se incorpore el principio de igualdad.
Esa máxima jurídica "exige garantizar la igualdad de oportunidades y la igualdad material de resultados de las mujeres en el acceso a las prestaciones y garantías de un sistema pensional", subrayó la Corte en un comunicado oficial.
La parte demandada resultaba tan incompatible con la Constitución que implicaba, como remarcó la Corte, que las mujeres que superaron su edad productiva sin los recursos suficientes en su cuenta de ahorro "no podían acceder a ninguna prestación pensional".
Partiendo de esas consideraciones, entre otras que ya ha expresado en otras sentencias, la Corte determinó que el Congreso debe reorganizar las reglas para que las mujeres puedan acceder a una pensión digna en el régimen privado.
El Tribunal analizó que exigir una cotización mínima de semanas en la actualidad se convierte, en la práctica, en un obstáculo para las mujeres, pues "ignora las prácticas y escenarios de discriminación estructurales en el mercado laboral".
Por lo tanto, le dio al Congreso un plazo máximo hasta el 31 de diciembre de 2025 para cambiar ese número de semanas u otras disposiciones de otras leyes, con el fin de llegar a medidas afirmativas que reafirmen el acceso de las mujeres a una pensión digna.
Aunque aún no se publica la sentencia completa, la Corte explicó que si el Legislativo no cumple con esa exigencia, desde el primero de enero de 2026 el número de semanas mínimas para las mujeres en el RAIS disminuirá en quince cada año hasta llegar a mil.
*Con información de Colprensa
