Colombia
Martes 14 de julio de 2026 - 09:11 AM

Así funcionará el Banco de Talentos de De La Espriella para seleccionar funcionarios por mérito

La plataforma recibirá hojas de vida de profesionales de todo el país y buscará identificar perfiles para ocupar cargos en entidades, ministerios y proyectos de la próxima administración.

El Banco de Talentos permanecerá habilitado durante el cuatrienio presidencial y servirá para identificar perfiles profesionales que puedan ser vinculados a ministerios, entidades y proyectos del Gobierno nacional. Fotos tomadas de // Archivo // Canva.
El Banco de Talentos permanecerá habilitado durante el cuatrienio presidencial y servirá para identificar perfiles profesionales que puedan ser vinculados a ministerios, entidades y proyectos del Gobierno nacional. Fotos tomadas de // Archivo // Canva.

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Publicado por: Redacción Vanguardia

A menos de un mes de asumir la Presidencia de la República, Abelardo De La Espriella presentó el Banco de Talentos, una plataforma con la que busca conformar una base de profesionales interesados en trabajar en el Gobierno nacional a partir del próximo 7 de agosto.

La iniciativa permitirá que ciudadanos de diferentes regiones del país registren su hoja de vida para ser considerados en procesos de selección de cargos dentro de ministerios, entidades y programas que harán parte de la nueva administración. Lea: Abelardo De la Espriella anuncia la eliminación del Alto Comisionado para la Paz y 229 cargos de la Presidencia

De acuerdo con lo anunciado por el presidente electo, el objetivo es ampliar las oportunidades de acceso al servicio público mediante un mecanismo que priorice la formación, la experiencia y las capacidades de los aspirantes.

La iniciativa busca ampliar el acceso a cargos públicos mediante un registro abierto de hojas de vida, con procesos de selección enfocados en la experiencia, las competencias y el mérito de los aspirantes. EFE/ Mario Caicedo
La iniciativa busca ampliar el acceso a cargos públicos mediante un registro abierto de hojas de vida, con procesos de selección enfocados en la experiencia, las competencias y el mérito de los aspirantes. EFE/ Mario Caicedo

Una plataforma para fortalecer la selección de funcionarios

El Banco de Talentos permanecerá habilitado durante el periodo presidencial y servirá como una herramienta para identificar perfiles que respondan a las necesidades de las diferentes entidades del Estado.

Como parte del proceso, la plataforma incorporará herramientas de inteligencia artificial para facilitar el análisis de las hojas de vida y relacionar las competencias de los candidatos con las vacantes que se generen en el Gobierno. Más noticias: Gremios de Santander presentarán 11 proyectos como prioritarios al gobierno de Abelardo De La Espriella

De La Espriella aseguró que la iniciativa busca ampliar la participación de profesionales de todo el país y reducir las barreras que, históricamente, han dificultado el acceso a cargos públicos para personas sin respaldo político o provenientes de regiones apartadas.

Según lo anunciado por el presidente electo, la plataforma incorporará herramientas de inteligencia artificial para relacionar los perfiles de los candidatos con las necesidades de las diferentes entidades del Estado.(Foto: Archivo/VANGUARDIALIBERAL)
Según lo anunciado por el presidente electo, la plataforma incorporará herramientas de inteligencia artificial para relacionar los perfiles de los candidatos con las necesidades de las diferentes entidades del Estado.(Foto: Archivo/VANGUARDIALIBERAL)

El mandatario electo también invitó a quienes tengan experiencia profesional y vocación de servicio a registrar su información en la plataforma, con el propósito de integrar un banco de candidatos para futuras convocatorias dentro del Ejecutivo.

Publicado por: Redacción Vanguardia

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