Esta empresa experta en soluciones tecnológicas de nearshore (modalidad que consiste en hacer outsourcing a países vecinos) tiene como propósito crear valor duradero en este viaje hacia la transformación digital, cuenta con más de 2.500 ingenieros en 36 países.
Publicado por: Nuevos Proyectos
BairesDev, una organización experta en aceleración digital e impulsada por la tecnología y el talento de sus colaboradores, tiende a convertirse en el próximo unicornio latinoamericano.
Las cifras respaldan la anterior afirmación, pues BairesDev ha tenido un crecimiento en promedio, durante los últimos cuatro años, del 52 % anual y estima acelerar ese ritmo a 75 % este 2021.
Además, pasó de contar con 400 empleados en 2018, a tener más de 2.500 este año, esto a pesar de la coyuntura desencadenada por la pandemia del Covid-19.
Y es que si algo se destaca en BairesDev es el talento de sus colaboradores. Desde el día que abrió sus puertas al mercado, la contratación del 1% de los talentos de TI ha impulsado su negocio y cultura, de ahí que su proceso de selección sea riguroso para reclutar sólo a los desarrolladores e ingenieros de software más experimentados de Latinoamérica.
¿Y cómo formar parte de esta empresa? De acuerdo con su fundador y Director de Marca, Paul Azorin, se necesitan habilidades y credenciales tecnológicas de nivel experto, fluidez en inglés y código, referencias excepcionales y puntajes máximos en diversas pruebas.
El honor de hacer parte de esta compañía es tal que anualmente se postulan más de 1,2 millones de desarrolladores e ingenieros de software. De estos, sólo el 1 % superior entra a formar parte del equipo BairesDev, lo que explica los resultados de brindar soluciones tecnológicas de alta calidad para empresas como Google, Rolls-Royce, Pinterest, Autodesk, Univisión, Groupon y Blackboard, entre otros.
Contar con un equipo de 2.500 expertos en diversas tecnologías, metodologías y frameworks ha llevado a BairesDev a expandir sus operaciones a nivel global, pero siempre con la premisa de contratar talento en TI latinoamericano, dado que este modelo les ha servido para eliminar los obstáculos de las zonas horarias y las diferencias culturales con los clientes internacionales, debido a que su enfoque se centró en soluciones tecnológicas con profesionales de alta calidad para impulsar el crecimiento empresarial.
Innovando
BairesDev trabaja con nuevas empresas, organizaciones del mercado intermedio y más del 10 % de las compañías Fortune 500. Además, durante los últimos cuatro años ha sido la organización de subcontratación de más rápido crecimiento en América Latina.
Su tasa de retención de clientes llega al 96 %, mientras que estos mismos los califican con un 8 sobre 10 o más. En cuanto al talento, la empresa tiene una tasa de rotación de empleados menor al 7 %, un tercio menos del promedio de su industria.
Sumado a esto, se destacan sus valores empresariales, entre los que se encuentran la diversidad, pues su consigna es que el talento no discrimina, de ahí su compromiso con contratar profesionales de TI excepcionales de todos los ámbitos de la vida.
“En BairesDev nuestro objetivo es proporcionar igualdad de oportunidades a las personas más talentosas, independientemente de su orientación sexual o identidad de género. Siento que somos una mejor empresa por haber adoptado ese enfoque. Pero no creo ni por un segundo que nuestro viaje haya terminado, de hecho, apenas está comenzando”, afirma Nacho De Marco, CEO de BairesDev.
Galardonados
Esta empresa líder en soluciones tecnológicas obtuvo dos galardones este 2021 en la edición de los premios The Business Intelligence Group. El premio a la Excelencia en Servicio al Cliente por su prestación de servicios a nivel superior, así como el premio a Organización del Año y como Socio Subcontratista del Año en el nivel de Grandes Empresas, esto también debido a su desempeño en el servicio al cliente durante el coyuntural 2020.
A este galardón se suma el reconocimiento que obtuvo por parte de EdTech Digest, por su compromiso y contribuciones a la tecnología educativa, porque realizó contribuciones para la transformación en este ámbito y así construir un futuro mejor para los estudiantes y líderes. “Somos una empresa que da prioridad a las áreas remotas porque creemos que el talento puede venir de cualquier parte”, resalta Nacho De Marco
Otro de los reconocimientos que obtuvo fue la ubicación en el Top 10 de Fast 100 este año, por el San Francisco Business Time, ya que su crecimiento en dos años fue del 525.8 %, con más de 559 empleos creados.
“La empresa de soluciones de tecnología ocupó el noveno lugar con un crecimiento de 2 años del 525,8 %, un aumento de ingresos asombroso que puso a la empresa en un aire enrarecido entre las empresas que crecieron un 500 % o más en el mismo período.
BairesDev también logró dicha clasificación gracias a su contribución a la creación de empleo en la región del Área de la Bahía. De los 6.300 puestos de trabajo añadidos por Fast 100 de SFBT, sólo seis empresas contrataron a más de 200 empleados en los últimos dos años, y BairesDev contribuyó con 554 nuevos puestos de trabajo al total de la región. Este nivel de crecimiento, tanto en ingresos como en colaboradores, destaca el vasto potencial de la compañía para seguir expandiendo y mejorando la entrega de soluciones tecnológicas innovadoras”, destaca su página web.
Con estos diferentes reconocimientos y talento latinoamericano experto en soluciones de TI, BairesDev, una empresa creada por un grupo de jóvenes emprendedores motivados y ex ingenieros de software, la cual cuenta con sus oficinas en San Francisco y Harvard, se ha catalogado como una solución para sus cientos de clientes y una oportunidad para aquellos perfiles que buscan nuevos desafíos e innovaciones en sus campos profesionales de acción.
Esta empresa latinoamericana cuenta con 2.500 empleados y durante los últimos cuatro años ha crecido un promedio de 52 % anual.
BairesDev cuenta con más de 900 ofertas para postularse en Latinoamérica. Si está interesado puede dirigirse a bairesdev.com
